Men du kan ånde lettet op: Vi har samlet det vigtigste, så du ikke skal vandre alene gennem årets første regeltåger og deadlines.
I årets første nyhedsbrev får du overblikket over:
🧾Årsafstemning: eIndkomst & bogføring
Januar betyder årsafstemning — og her er det vigtigt at få alle tal, indberetninger og bogføringer til at gå op, inden Skat lukker bøgerne for 2025.
I Intect anbefaler vi, at du gennemgår:
- Afstemning til eIndkomst
- Kontrol af AM-bidrag, A-skat og pensionsindbetalinger
- Kontrol af at alle bogføringskonti er korrekt afstemt i forhold til løndata
- Eventuelle fejlmeldinger eller differencer i decemberlønnen
Til afstemning af lønnen op imod økonomisystemet kan du bruge rapporten 'Løntotaler (bogføringsdata til eksport)', som kan trækkes pr. lønkørsel, pr. medarbejder eller pr. afdeling.
Vi har også vejledninger, der beskriver, hvordan du kan lave de forskellige afstemninger i systemet. Se f.eks. 'Afstemning af Bank' og 'Afstemning af A-skat og am-bidrag for året'.
📅 Løn for sidste indkomstår
Husk, at årets første lønkørsel kan påvirke indkomståret 2025, hvis der foretages reguleringer eller efterbetalinger.
Sørg især for at tjekke:
- Om alle korrektioner for 2025 er bogført korrekt
- Om feriesaldi og personalegoder stemmer
- Om reguleringer lander i korrekt indkomstår - Ifølge Skats regler er det dispositionsdatoen, der er afgørende for, hvilken periode lønnen tilhører.
Hvis noget mangler, anbefaler vi, at det håndteres hurtigt — det sparer både dig og medarbejderne for tid senere.
📊 Årsstatistik 2025
For mange virksomheder er januar også indberetningsmåned for årsstatistik 2025.
Hvis du er tilmeldt automatisk statistikindberetning i Intect, indberetter vi på dine vegne.
Husk at tjekke:
- At tallene stemmer før fristen - sådan læser du statistikfilen
- At eventuelle fejl rettes i lønsystemet, inden du forsøger at indsende statistikfilen.
- Sådan laver du et udtræk af statistikfilen
- Hvilken statistikmodtager virksomheden bruger (DA eller DST)
Se vores vejledning hvis du møder fejl i indberetningen — de fleste skyldes små detaljer, der er hurtige at rette.
Er du nysgerrig på, hvad der bliver indberettet til statistik, kan du læse vejledningen "Indberetning af lønstatistik."
📈 Nye skattekort og forhøjet trækprocent – det skal du vide
Hvis medarbejdere har fået forhøjet trækprocent eller ændrede skattekort for 2026, vil dette automatisk slå igennem i Intect.
Det er dog en rigtig god idé at være opmærksom på:
- At nye skattekort fremgår korrekt i systemet
- Registrer hvis medarbejderen selv ønsker en højere trækprocent
- Spørgsmål fra medarbejdere, hvor Skat har justeret trækprocenten
Fx pga. restskat eller ændringer i forskudsopgørelsen, som automatisk slår igennem på lønnen. - Forbered jer på spørgsmål. Januar + forhøjet trækprocent = mails og opkald.
Et godt tip er at være klar med ”standardsvaret”:
“Trækprocenten fastsættes af Skat. Vi kan ikke ændre den i lønsystemet. Medarbejderen skal derfor selv rette sin forskudsopgørelse hos Skat, hvis noget er forkert.”
🧮 Tips: Sådan undgår du de typiske januar-fejl
Januar-fejl er klassikere — men heldigvis også nemme at undgå.
Her er vores bedste tips:
- Kontrollér skattekort, før du bogfører årets første løn
- Tjek at feriesaldi er korrekt i både sidste og indeværende ferieår – som udgangspunkt skal du ikke gøre noget aktivt for at overføre ferie i Intect – læs mere her
- Gennemgå pensionsindbetalinger, især ved fratrædelser i december.
- Hold øje med fejlmeldinger i eIndkomst før du godkender
- Brug rapporterne aktivt — du opdager fejl, før medarbejderne gør 😉
Du kan få et overblik her:
Medarbejdersaldi: Opsætning --> dataimport --> Primosaldi alle saldi --> eksporter eksisterende data --> download
Medarbejderstamdata: Opsætning af dataimport --> medarbejderstamdata --> eksporter eksisterende data --> download
En god januar er en januar uden panik-opkald fra chefen eller medarbejderne 😄
🧩 Nye funktioner og forbedringer
Vi starter 2026 stærkt - Release v21 er landet!
Her er nogle af forbedringerne i Release v21:
- Fritagelse for AM-bidrag for medarbejdere under 18 år
- Forbedringer til medarbejdernoter
- Ny indstilling til statistisk håndtering af store bededagstillæg
- Forbedringer til brugerdefinerede saldi
- Fuld understøttelse af bogføringslønarter
Release v21 er spækket med forbedringer, der giver både mere præcision og mere fleksibilitet i lønkørslerne – du kan få overblik over det alt sammen her.
💡 Webinarer – live og on-demand
I Intect sætter vi en ære i vidensdeling med vores kunder, samarbejdspartnere og andre interessenter, hvorfor vi hver måned afholder et gratis webinar, som altid ligger den anden onsdag i måneden. Du kan se vores kommende webinarer her.
Missede du vores årsafslutningswebinar?
🎥 Se optagelsen her: Årsafslutning i lønsystemet
Du kan se eller gense alle webinarer her:
👉 Alle webinarer – find præcis det, du søger
🔎 Det her kigger vi på i 2026
Velkommen til et nyt lønår, tak fordi du læser med 💚
I de kommende måneder har vi bl.a. fokus på:
– Forårets lønfrister og satser
– Nye funktioner i Intect
– Det, der rører sig i regler og samfund – og hvad det betyder for løn
Mangler der noget? Eller er der et emne, du håber, vi tager fat i? Så giv endelig lyd fra dig på support@intect.io - vi sidder klar og vil elske dine input😊
Vi glæder os til et år med smartere løsninger, nye funktioner og endnu mere automatisering — alt sammen for at gøre din hverdag lettere.
De bedste hilsner og ønsket om et godt nyt lønår 2026
Os alle i Intect ✨
